Combien de fois dites-vous "merci" à vos employés ?
Pensent-ils que vous le pensez vraiment ? Nous avons appris de nos parents, grands-parents, enseignants, mentors, etc. que dire "merci" est poli et respectueux. Quand le fait de remercier quelqu'un, en particulier un employé ou un collègue, est-il devenu une habitude dénuée de sens ?
Une motivation permanente, un taux de satisfaction élevé des employés et une productivité accrue sont autant de résultats de l'appréciation de vos employés. Chacun aime être reconnu pour son travail et pour toutes les heures qu'il a consacrées à la réussite d'un projet ou d'une entreprise. Le renforcement de l'esprit d'équipe est un facteur tellement important qu'il contribue à améliorer le moral de l'entreprise. La Journée d'appréciation des employés ayant lieu le 2 mars, nous avons dressé une liste de choses que vous pouvez faire pour montrer à votre équipe à quel point vous admirez ses efforts !
1. Company Potlucks
This is a great way of showing the diversity within the company and a great way to instigate conversation. People from different departments are able to join together and not only learn a few things about different cultures, but most importantly, learn about who they work with.
2. Happy Hour or Dinner
Nothing is more appreciated by employees than knowing they are able to leave work at work, but still get to enjoy the company of their co-workers. It sets a relaxing tone with more bonding than happens within the office environment.
3. Celebrate small and big milestones
Having everyone sign a birthday card or even throwing a baby shower for an employee makes a team member feel extremely valued and appreciated.
4. Summer Fridays
These are the best! After a rough week, leaving early on a Friday is something employees are sure to love. It’s a simple gesture, but people are always glad to start their weekend at 3pm on a hot, summer day.
5. Say “Thank You,” in different ways.
Again, simple gestures go a long way. Verbally thanking an employee can be the highlight of their day. Call them into your office and state how proud you are of them, or even leave a surprise sticky note letting them know you’re aware of their efforts.
7. Go big or go home!
If you’re located within the tri-state area, come to the big apple and take a happy hour cruise with Hornblower NY. The Alive After Five happy hour cruise is the perfect way for employees to relax and watch the always changing, ever-present views of NYC pass by. Your team will realize they’re part of a great company that offers exceptional perks. And nothings beats that!
Les gens apprécient la sincérité et tous les grands chefs d'entreprise du monde vous le diront, le succès commence par les gens. Veillez à ce que le bonheur de vos employés soit une priorité absolue, car sans eux, votre entreprise ne connaîtrait pas le succès qu'elle connaît aujourd'hui.
A la vôtre !
-La famille Hornblower NY